XP ISO/TS 30433
XP ISO/TS 30433

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mars 2022
Norme En vigueur

Management des ressources humaines - Indicateurs de mesure pour la planification de la relève

Le présent document spécifie les éléments des mesures relatives à la planification de la relève et fournit des mesures comparables pour les rapports internes et externes. Le présent document aborde également les questions à prendre en considération lors de l'interprétation des données liées à la planification de la relève, notamment lorsqu'il s'agit de décider des actions internes appropriées ou d'établir des rapports destinés aux parties prenantes externes (par exemple, les législateurs et les investisseurs).

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Informations générales

Collections

Normes nationales et documents normatifs nationaux

Date de parution

janvier 1900

Nombre de pages

25 p.

Référence

XP ISO/TS 30433

Codes ICS

03.100.30   Gestion des ressources humaines

Indice de classement

X50-513

Numéro de tirage

1
Résumé
Management des ressources humaines - Indicateurs de mesure pour la planification de la relève

Le présent document spécifie les éléments des mesures relatives à la planification de la relève et fournit des mesures comparables pour les rapports internes et externes. Le présent document aborde également les questions à prendre en considération lors de l'interprétation des données liées à la planification de la relève, notamment lorsqu'il s'agit de décider des actions internes appropriées ou d'établir des rapports destinés aux parties prenantes externes (par exemple, les législateurs et les investisseurs).
Sommaire
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  • Avant-propos
  • 1 Domaine d'application
  • 2 Références normatives
  • 3 Termes et définitions
  • 4 Taux d'efficacité de la relève
  • 5 Taux de couverture de la relève
  • 6 Taux de préparation de la relève
  • 7 Évaluation des capacités de main-d'oeuvre transitoire et future (vivier de talents)
  • 8 Employés préparés pour les successions
  • 9 Taux de croissance du vivier de talents
  • 10 Taux de postes sans candidat prêt
  • Bibliographie
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